60歳の間、年金が支給されなくなるという、事態が発生する事を踏まえますと、 これまでの仕組みによる最適給与では、対策が不十分となります。 その為、新しい方式となった「ネオ最適給与」を採用する必要があります。 「ネオ最適給与」とは、2013年問題を考…